Одного разу легендарний менеджер NY Yankees Кейсі Стенгел сказав: «Зібрати хороших людей не так уже і складно. Набагато складніше змусити їх грати разом». Про це й розповідають книжки з управління персоналом — як перетворити поодиноких особистостей в dream-team і посилити вашу компанію. Якщо ви щиро вболіваєте за свій бізнес, то співробітники автоматично перетворюються в другу сім’ю. Вам, як лідеру, важливо навчитися поважати кожного з них.
У менеджменті є багато хороших теорій і сильних методик. І щоби навчитися управляти людьми, треба розібратися в цих інструментах. Адже у всьому різноманітті бізнесів є загальні елементи, які об’єднують топових менеджерів і відрізняють їх від «просто хороших начальників». Про неочевидних секрети створення суперкоманд розповідають такі легендарні автори як Едвін Кетмелл, Річард Ланг, Роберт Саттон, Абрахам Маслоу, Сет Годін, Іцхак Адізес, Володимир Тарасов та інші.
Команда команд. Нові правила взаємодії у складному світі
Секрети фасилітації: SMART-посібник із результативної роботи в групі
Менеджмент 3.0. Agile-менеджмент. Лідерство та управління командами
Людинократія. Створення компаній, в яких люди - понад усе (тверда обкладинка)
Людинократія. Створення компаній, в яких люди - понад усе (мяка обкладинка)
Командна робота. Як впровадити зміни в компанії, щоб вас підтримали
